+84 918 150 881

shasutraining@shasu-group.com

Mon - Fri: 08:00 am to 06:00 pm

Follow us: 

Trang Chủ

Khóa Học

Giảng Viên

Liên Hệ

Đăng Ký

OUR COURSE

TOTAL REWARDS

SEE MORE

OUR COURSE

HRBP

SEE MORE

OUR COURSE

Becoming Strategic HRBP

SEE MORE

Sứ mệnh đồng hành với các Doanh Nghiệp tuyển dụng, nhận diện và phát triển Nhân Tài

KHÓA HỌC ĐÀO TẠO KHAI GIẢNG THÁNG 9 NĂM 2022

Khai giảng: Tháng 9

Học phí: 4,500,000 đồng 

Hỗ trợ sau đào tạo : 1 giờ Career Coaching - Giảng Viên Certified ICF Member

Thời lượng: 18 giờ 

Hình thức đào tạo: Hybrid On và Offline

Lịch học: 
1. Ngày 29 tháng 9: 17h30 - 20h30 Online
2. Ngày 30 tháng 9: 17h30 - 20h30 Online
3. Ngày 08 tháng 10: 8h30 - 16h30 Offline
4. Ngày 09 tháng 10: 8h00 - 12h00 Offline

KHOÁ HỌC CỦA CHÚNG TÔI

OUR COURSE

AMAICA

Sứ mệnh đồng hành với các Doanh Nghiệp tuyển dụng, nhận diện và phát triển Nhân Tài thông qua các “Assessment”, Training, Coaching

TOTAL REWARDS

HRBP

Total Rewards Management

COURSE

Total Rewards Strategy

Monetary và Non-Monetary – ứng dụng theo level, function …

Total Rewards Management

COURSE

Total Rewards Strategy

Monetary và Non-Monetary – ứng dụng theo level, function …

TOTAL REWARDS VÀ C&B

COURSE

Total Rewards Components

Tại sao Total Rewards được áp dụng rộng rãi hiện nay

TOTAL REWARDS VÀ C&B

COURSE

Total Rewards Components

Tại sao Total Rewards được áp dụng rộng rãi hiện nay

Salary Management Principles

COURSE

Pay for the 3Ps

Total Remuneration Survey

Total Remuneration Survey

Salary Ranges development and management

• Salary Benchmark

• Managing “Out of Band” Salary

Salary Management Principles

COURSE

Pay for the 3Ps

Total Remuneration Survey

Total Remuneration Survey

Salary Ranges development and management

• Salary Benchmark

• Managing “Out of Band” Salary

DỊCH VỤ ĐÀO TẠO

Course Outline

TOTAL REWARDS

CHÚNG TÔI MANG ĐẾN GÌ CHO BẠN?

COURSE OBJECTIVES

Khóa học này trang bị cho các bạn kiến thức về Total Rewards sự khác biệt giữa Total Rewards và Compensation & Benefits. 

Tầm quan trọng của Total Rewards trong chiến lược Nhân sự.

Những nguyên tắc cơ bản và quan trọng trong vạch ra và thực hiện kế hoạch Total Rewards

Vai trò của HR Specialist và HRBP/ HR Generalist trong việc thực hiện Total Rewards

Trải nghiệm các Case Study thực tế cùng với Bạn học và Giảng Viên

Giảng viên sẽ mentor cho bạn về kinh nghiệm xử lý tình huống thực tế trong công việc sau khóa học

VÌ SAO CHỌN CHÚNG TÔI

WHY CHOOSE US

Khóa học này trang bị cho các bạn kiến thức về Total Rewards sự khác biệt gi1. Chúng tôi cung cấp kinh nghiệm thực tế trong việc xây dựng và quản lý các kế hoạch Total Rewards giúp học viên có thể ứng dụng (hoặc ứng tuyển vào các vị trí tương ứng) tại các công ty đa quốc giaữa Total Rewards và Compensation & Benefits. 

Giảng viên có hơn 20 năm kinh nhiệm làm việc tại các công ty đa quốc gia (nhiều ngành khác nhau) tại vị trí HR Director

Học viên sẽ được học về lý thuyết và tình huống thực tế

Học viên sẽ được tham gia “Amaica Community” và cùng giao lưu học hỏi với các Alumni của các khóa trước.

TRAINER PROFILE

Ms. TRAN THI DUONG ANH

Senior Consultant – Vietnam

BIOGRAPHY

GIẢNG VIÊN

CLIENT TYPES/ LEVELS OF EXPERIENCE

CEO

Board of Director

Regional Directors/ Managers

Managers/ Supervisors

Professional Staff

ASSESSMENTS/ CERTIFICATIONS

INSEAD – Leadership

Practical Coaching at Work (GSK)

Accelerate Delivery Performance (GSK)

Level-2 Audit (GSK)

Assessment Center (GSK)

Rewards & Recognition (Mercer, P&G)

Talent Management

Talent Acquisition

Training and Development

Rewards & Recognition

Level-2 Audit

AREA OF EXPERTISE

Career Transition

Career Management Coaching

Practical Coaching at Work

Change Management

Accelerate Delivery Performance

INDUSTRY / FUNCTIONAL EXPERIENCE

FMCG

Pharmaceuticals

Nutrition

Insurance

REPRESENTATIVE CLIENTS/ EMPLOYERS

Procter & Gamble Vietnam

The Representative Office of GlaxoSmithKline in Vietnam

Accelerate Delivery Dumex/ NUMICO/ DANONE Vietnam (GSK)

Liberty Insurance Vietnam

Lee Hetch Harrison Vietnam

Tan Hiep Phat Group

CULTURAL/ MULTI-NATIONAL EXPERIENCE

Extensive overseas experience in Asia (Singapore, China, Thailand, Japan, the Philippines), Europe (The Netherland, Turkey), the US and Australia

1995 :Training & Development and Rewards & Recognition position at Procter & Gamble Vietnam

2001: Human Resources Manager at Representative Office of GlaxoSmithKline 

2004: HR Director at Dumex Vietnam  

2007: Liberty Vietnam’s Leadership Team 

2010: HR Director at Representative Office of GlaxoSmithKline
Gold-Star Award because of valuable contribution to “Best Strategic Capabilities Experience – Vietnam” among Asia Pacific HR Region
She has acted as Internal Consultant in Dumex, Liberty and GSK for eighteen years. She is strong in coaching, HR Strategic Capability Building, Talent Acquisition, Talent Assessment and Development, Reward & Recognition, Changes Management, Performance Management and Level 2 Audit.

04/2019 Executive Coach Training conducted by Lee Hetch Harrison, she is in the process of applying for ICF certification

9/2019 She has successfully demonstrated the skills and competencies in The Facilitator Certification Process conducted by DDI Asia/ Pacific International Ltd. She is now a Certified Facilitator. DDI (Development Dimensions, Inc. founded by Douglas W. Bray, Ph.D. and William C. Byham, Ph.D. in 1970

TRẢI NGHIỆM CÁCH VẬN DỤNG VAI TRÒ CỦA HRBP TRONG TỔ CHỨC THÔNG QUA CÁC CASE STYDY THỰC TIỄN

COURSE

TRẢI NGHIỆM CÁCH VẬN DỤNG VAI TRÒ CỦA HRBP TRONG TỔ CHỨC THÔNG QUA CÁC CASE STYDY THỰC TIỄN

COURSE

KHÁM PHÁ CHÂN DUNG CỦA HRBP 

COURSE

KHÁM PHÁ CHÂN DUNG CỦA HRBP 

COURSE

TÌM HIỂU LỘ HÌNH PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP HRBP

COURSE

TÌM HIỂU LỘ HÌNH PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP HRBP

COURSE

CÁC THƯỚC ĐO MỨC ĐỘ HIỆU QUẢ CỦA HRBP

COURSE

CÁC THƯỚC ĐO MỨC ĐỘ HIỆU QUẢ CỦA HRBP

COURSE

PHÂN BIỆT SỰ KHÁC NHAU GIỮA HR GENERALIST VÀ HRBP

COURSE

PHÂN BIỆT SỰ KHÁC NHAU GIỮA HR GENERALIST VÀ HRBP

COURSE

TÌM HIỂU MÔ HÌNH THREE-LEGGED STOOL CỦA DAVE ULRICH VÀ CÁCH ÁP DỤNG Ở VIỆT NAM

COURSE

TÌM HIỂU MÔ HÌNH THREE-LEGGED STOOL CỦA DAVE ULRICH VÀ CÁCH ÁP DỤNG Ở VIỆT NAM

COURSE

Artboard 9

VẬN DỤNG KIẾN THỨC VỀ COMPENSATION VÀ BENEFITS  ĐỂ TƯ VẤN CHO BAN LÃNH ĐẠO

COURSE

Artboard 9

VẬN DỤNG KIẾN THỨC VỀ COMPENSATION VÀ BENEFITS  ĐỂ TƯ VẤN CHO BAN LÃNH ĐẠO

COURSE

THẢO LUẬN CHUYỂN ĐỔI MÔ HÌNH HR TRUYỀN THÔNG SANG MÔ HÌNH HRBP

COURSE

THẢO LUẬN CHUYỂN ĐỔI MÔ HÌNH HR TRUYỀN THÔNG SANG MÔ HÌNH HRBP

COURSE

DỊCH VỤ ĐÀO TẠO

Course Outline

XÁC ĐỊNH CÁC YẾU TỐ NÂNG TẦM HRBP XUẤT SẮC

COURSE

XÁC ĐỊNH CÁC YẾU TỐ NÂNG TẦM HRBP XUẤT SẮC

COURSE

LẬP KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP

COURSE

LẬP KẾ HOẠCH PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP

COURSE

HRBP

CHÚNG TÔI MANG ĐẾN GÌ CHO BẠN?

COURSE OBJECTIVES

Khóa học HRBP này là khóa học căn bản trong chuỗi khóa học để phát triển thành HRBP Manager/Director

Và được thiết kế dành cho đối tượng các Bạn đang làm Tuyển Dụng, Tiền Lương, Đào Tạo và Phát Triển hay các bạn HR Generalist với mong muốn phát triển nghề nghiệp ở vị trí HRBP

Hiểu rõ về vai trò, vị trí và gía trị của HRBP mang lại cho tổ chức

Bạn sẽ làm bài đánh gía năng lực của mình so với các yêu cầu của HRBP    

Hỗ trợ Bạn chuyển đổi mô hình từ HR truyền thống sang mô hình HRBP phù hợp với công ty Bạn

Bạn sẽ trải nghiệm các Case Study thực tế cùng với Bạn học và Giảng Viên

Giảng Viên (thành viên của International Certificate Coach) sẽ Coach Bạn 1:1 về kế hoạch phát triển nghề nghiệp sau khóa học    

VÌ SAO CHỌN CHÚNG TÔI

WHY CHOOSE US

Chúng tôi đào tạo học viên trở thành HRBP có thể ứng tuyển cho các công ty đa quốc gia

Giảng viên có hơn 20 năm kinh nghiệm HRBP thực tiễn tại các công ty đa quốc gia ở nhiều ngành khác nhau; và đạt các giải thưởng của vùng về Strategic HRBP .

Giảng viên có bằng cấp chuyên về HR của SHRI, HR Singapore, Mercer etc và tham gia nhiều hiệp hội HR trong và ngoài nước.

Giảng viên có các bằng cấp chuyên môn về ICF, Everything DiSC etc

Học viên sẽ được học về lý thuyết và tình huống thực tế.

Học viên sẽ được tham gia “Amaica Community” và cùng giao lưu học hỏi với các HRBP Alumni của các khóa trước.  

ĐĂNG KÝ NGAY

Vui lòng để lại thông tin để chúng tôi liên hệ đến quý Anh/Chị một cách sớm nhất.

ĐĂNG KÍ NGAY

ĐÁNH GIÁ CỦA HỌC VIÊN

TRAINER PROFILE

Ms. VÕ THANH PHƯƠNG MAI (MAI VO)

Having more than 25 years Human Resources experience in Multinational Companies of different Industries from Life Insurance, Healthcare and Agriculture & Feed Industry.

PRUDENTIAL ASSURANCE: Talent Acquisition Manager and Senior Human Resource Business Partner Manager.

BAXTER: Country Human Resources Manager

CARGILL: Human Resources Business Partner Director.

HONOR AWARDS

AT BAXTER

- Strategic Business Partner in 2010 – Global HR Excellent Award

At CARGILL

- Talent Award in 2014 – Regional Award
- Human Resource Business Partner Award – Global HR Award
- Employee of the Year 2015

CERTIFIED TRAININGS 

- Certified of Everything DiSC (newest version)
- Certified Coach and Mentoring from ICF
- Diploma in Human Capital Management by SHRI in 2006

LELEADERSHIP TRAININGS

- Certified Situational Leadership II
- Leadership Mindset
- High Performance Leadership Academy

BIOGRAPHY

GIẢNG VIÊN

HR TRAININGS

- Train the Trainer by Dale Carnegie
- Advanced Human Resource Management Workshop by SHRI in 2018
- Designing Core Vehicles by Mercer in 2017
- FLI Assessor Training in 2016
- Workforce Metrics and Analytics by Mercer in 2016
- Change Management and Organization Development by Pennstate University in 2015
- HR Business Partnership Skills by HRSINGAPORE in 2015
- Employment Relationship Branding by Merer in 2011

Training WomanCreated with Sketch.

Contact Info

Number 3, 357 Street, Phuoc Long B Ward, Thu Duc City, Ho Chi Minh City, Vietnam

+84 918 150 881

shasutraining@shasu-group.com

© Copyright 2021 Shasu Group. All Rights Reserved.

Visit our social pages

Visit our social pages

CỔNG KẾT NỐI CHUYÊN GIA ĐÀO TẠO

Với sự đồng hành của hơn 100 chuyên gia đào tạo thực chiến đến từ các tập đoàn, các công ty lớn, Shasu Group tự hào mang đến giải pháp đào tạo doanh nghiệp được may đo theo nhu cầu thực tế của từng khách hàng, giúp doanh nghiệp phát triển đồng bộ đội ngũ nhân sự góp phần đáp ứng mục tiêu tăng trưởng và chiến lược phát triển tổng thể của toàn doanh nghiệp.
Tham khảo tất cả các khóa đào tạo theo đường link sau:

https://training.shasugroup.com/

TRANG CHỦ

KHÓA HỌC

GIẢNG VIÊN

LIÊN HỆ

Thank You
For Registering!

Đăng ký thành công!

Vui lòng bấm vào nút bên dưới để hoàn tất đăng ký

HOÀN TẤT ĐĂNG KÝ

Thank You
For Registering!

Đăng ký thành công! Chúng tôi sẽ liên lạc với bạn sớm.

Mời Bạn join vào group Zalo để nhận thông tin khoá học

Join in Zalo

Thông tin chuyển khoản:

+ Ngân hàng Thương mại Cổ phần Sài gòn - SCB

+ Chủ tài khoản: NGUYỄN THỊ SANG

+ Số tài khoản: 11098 238 181

=> Với cú pháp: Họ tên _ SĐT Zalo _ Tên Khóa Học
Sau khi chuyển khoản, ACE vui lòng chụp màn hình gửi cho Giang ( 0919 952 881) để xác nhận thông tin nhé.

Thanks with love